Infirmier(ère) Diplomé Hors Canada - Postes permanents

  • Contrat permanent
  • Temps plein
  • Entre 27.08$ et 47.98$ brut/heure
  • De 2 à 5 ans d’expérience
  • Universitaire premier cycle (BAC)
  • Infirmier(ère) clinicien(ne)

Au CHU Sainte-Justine, on a le sens de la famille. Donne un sens à ta carrière!


Mission

Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. 

Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. 

Chaque jour, ce sont près de 7 000 personnes engagées – spécialistes en soins infirmiers, en réadaptation physique, en santé psychosociale, en recherche et en administration, médecins, dentistes, pharmaciennes et pharmaciens, stagiaires et bénévoles – qui, inspirées par une tradition d’innovation, collaborent afin de transformer la vie de génération.

Votre contribution au bien-être de nos patients

Faire partie du CHU Sainte-Justine, 

C’est œuvrer auprès de la clientèle aux différentes étapes du continuum de soins en ayant recours à des services spécialisés et ultraspécialisés;

C'est d'échanger et collaborer quotidiennement avec des intervenants dont l’expertise est exceptionnelle;

C'est d'intégrer une équipe spécialisée en pédiatrique.

Tu évolueras dans l'unité de ton choix d'intérêt exprimés à l'entrevue:

  • Hémato-oncologie
  • Médico-Chirurgicaux
  • Médecine pédiatrique
  • Unité de médecine de jour (UMDJ)
  • Mère-enfant
  • Psychiatrie
  • Réadaptation (CRME)
  • Chirurgie d'un jour
  • Bloc opératoire *
  • Néonatalogie
  • Soins intensifs *
  • Unité des naissances *
  • Urgence *
  • Centre intégré des troubles de la conduite alimentaire (CITCA)

* Cheminement possible

Notre offre

La possibilité de se réaliser professionnellement à travers des défis stimulants

  • Programme de développement de carrière
  • Collaborer à différents projets de recherche
  • Travail en collaboration avec tous les acteurs du centre hospitalier universitaire
  • Unités de soins modernes et équipement médicaux à la fine pointe de la technologie

Une conciliation travail et vie personnelle

  • Plan de vacances avantageux (20 jours de vacances par année; 13 jours fériés; 9,6 jours de maladie par année; Congés sociaux et pour études)
  • Congé de maternité, de paternité et d’adoption pouvant être prolongé jusqu’à 2 ans

Des avantages collectifs concurrentiels

  • Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
  • Assurances collectives pour vous et votre famille incluant l'incapacité à long terme et une assurance-vie additionnelle
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille

Nos services disponibles sur place

  • Dans un quartier dynamique et en plein effervescence (Quartier Côte-des-Neiges);
  • À proximité du Mont-Royal;
  • Près du métro Université de Montréal et de stations BIXI;
  • Caisse d’économie Desjardins;
  • Pharmacie Jean Coutu;
  • Café Bistro;
  • Nettoyeur et couturière;
  • Près des rues commerciales : terrasses, librairies, pâtisseries;
  • Programme Avantages employé (Promotions et rabais avec divers partenaires);
  • Programme Mieux-Être (PME) favorisant un bien-être physique et psychologique en fonction des besoins des employés (Activités physiques en gymnase, saine alimentation, service de massothérapie, etc.);
  • Possibilités de conférences midi offert pour tous les employés, sur divers sujets de la santé, par des professionnels.

Profil

  • Détenir un diplôme infirmier Hors Québec et les équivalences, si applicable (hors France);
  • Avoir une lettre de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec (OIIQ) qui atteste qu’on vous reconnait votre formation en vous invitant à faire un stage d’intégration de 30-40 ou un stage d’adaptation de 75 jours;
  • Avoir un minimum de 2 années d'expérience en pédiatrie;
  • Avoir un dossier ouvert sur la plateforme (RSQ) Réseau Santé Québec.
Vous devez être disponible à temps partiel 8/15 (30h/semaine minimum) ou à temps complet.


Remarques 

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.

CHU Sainte-Justine - Soins infirmiers