Au CHU Sainte-Justine, on a le sens de la famille. Donne un sens à ta carrière!
Mission
Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour, ce sont près de 7 000 personnes engagées – spécialistes en soins infirmiers, en réadaptation physique, en santé psychosociale, en recherche et en administration, médecins, dentistes, pharmaciennes et pharmaciens, stagiaires et bénévoles – qui, inspirées par une tradition d’innovation, collaborent afin de transformer la vie de générations.
Tes défis
Le technicien en cytogénétique effectue des analyses selon les procédures établies. Il réalise les étapes pré-analytique, analytique et post-analytique de chacune des demandes tout en mettant en pratique les principes de gestion de la qualité.
Il effectue à partir d'échantillons de différents tissus humains, des tests et des analyses sur les chromosomes à des fins diagnostiques, de suivi thérapeutique et de recherche. Il assure la validité technique des résultats.
Le technicien travaille en étroite collaboration avec les spécialistes et médecins, contribuant à l’analyse des résultats.
Profil
Tes acquis
- Doit détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie d’analyses biomédicales d’une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport ainsi qu’une attestation d’étude collégiale (AEC) en cytogénétique clinique.
Informations sur le poste :
- Taux horaire variant entre 24,78 $/h et 35,67 $/h selon l'expérience;
- Postes permanents à temps complet de jour.
Notre offre
Vivre sa meilleure vie, c'est possible au CHU Sainte-Justine. Nous t'offrons des conditions pour te développer professionnellement et pour que tu aies du temps pour toi et tes proches.
Lorsque tu travailles au CHU Sainte-Justine, tu fais partie d’une grande famille dédiée au bien-être des mères et des enfants.
Voici 3 avantages dont tu bénéficieras en obtenant un emploi :
1. Une conciliation travail et vie personnelle
- Plan de vacances avantageux
- 20 jours de vacances par année pour le personnel
- 13 jours fériés
- 9,6 jours de maladie par année
- Congés sociaux et pour études
- Congé de maternité, de paternité et d’adoption pouvant être prolongé jusqu’à 2 ans
- Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
- Assurances collectives pour vous et votre famille incluant l'incapacité à long terme et une assurance-vie additionnelle
- Programme d’aide aux employés et à leur famille
3. Des établissements facilement accessibles
- Station de métro, lignes d’autobus et grands axes routiers à proximité
- Programme de covoiturage avec stationnement
- Abri à vélos sécurisé
Remarques
Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.