Job Description :

Horaire stable, possibilité de travailler à leur plein potentiel, accès à une multitude de formation selon l’expertise à développer, soutien clinique, travailler avec une clientèle multiethnique et diversifiée, un programme d'accueil et d'orientation incluant une formation initiale à l'embauche. Possibilité de minimum 2-3 jours de télétravail par semaine.

SOMMAIRE DES FONCTIONS

Sous la responsabilité du Chef d’administration de programmes, la personne :

• Procède à l’évaluation nutritionnelle et pose un diagnostic nutritionnel;
• Élabore les plans de soins des usagers qui lui sont conférés, en assure le suivi en incluant, selon le besoin, les collègues de son équipe et évalue les résultats;
• Développe et effectue des programmes de prévention dans la communauté;
• Assure le « counselling » nutritionnel en favorisant une recherche mutuelle de solution orientée vers les modifications progressives des habitudes alimentaires par priorité et avec des objectifs réalisables;
• Travaille en interdisciplinarité avec les gestionnaires de cas et les autres professionnels du service;
• Participe aux rencontres des équipes multidisciplinaires;
• Informe et dirige les usagers vers les ressources communautaires appropriées;
• Gère les risques en suscitant la participation de l’usager et de son entourage aux mesures préventives;
• Agit à titre d’expert en nutrition auprès des membres de l’équipe interdisciplinaire;
• Rédige tous les rapports inhérents à ses fonctions et assure la tenue des statistiques;
• Conseille et enseigne à la clientèle et à leur famille comment effectuer les soins de santé et d’éducation, réfère et assure la liaison avec les ressources professionnelles du réseau et les ressources communautaires;
• Développe et diffuse des programmes d’enseignement pour les clientèles cibles;
• Effectue des activités de prévention, promotion ainsi que du suivi systématique des clientèles vulnérables;
• Procède à l’enseignement de bonnes habitudes alimentaires et au suivi de modifications et au maintien de saines habitudes de vie alimentaires; avec une facilité à influencer les patients à adopter un mode de vie sain;
• Participe à la recherche clinique;
• Développe une expertise dans le suivi des patients souffrant de maladies chroniques et dans la perte de poids;
• Oriente le nouveau personnel;
• Supervise les stagiaires;
• Maintient à jour ses connaissances;
• Se tient informé des enjeux et des changements qui surviennent en matière des systèmes de soins de santé et à des niveaux sociopolitiques plus généraux;
• Participe à divers comités;
• Participe aux projets et aux activités de recherche;
• Applique la recherche, les théories et les pratiques exemplaires pertinentes à la pratique clinique en utilisant la pensée critique et l’analyse;
• Accomplit toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur immédiat.

Avantages de travailler dans l'un de nos GMF :

• Horaire de jour : De 8h à 20h
• Programme d'accueil et orientation à l'embauche
Utilisation du droit de prescrire suite à l'obtention de celui-ci
Soutien clinique offert ainsi qu'accès à une communauté de pratique
• Accès à une multitude de formation selon l’expertise à développer
• Travailler avec une clientèle multiethnique et diversifiée
• Accessibilité en transport en commun
• Stationnement gratuit dans certains GMF

#L1-JN1

Requirements :

• Doit détenir un baccalauréat en diététique ou en nutrition, ou détenir une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec émise par le ministère compétent;
• Doit être membre de l'Ordre professionnel des diététistes-nutritionnistes du Québec.

CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCE

• Avoir de l’expérience pertinente dans le domaine (un atout);
• Avoir son droit de prescrire et no de prescripteur RAMQ (ou en voie d’obtention)
• Avoir une excellente maitrise des principes de gestion du poids;
• Avoir une expertise dans le domaine du counselling pour perte de poids saine et efficace;
• Avoir une expérience pertinente en nutrition de première ligne avec la clientèle aux prises avec des maladies chroniques (diabète, maladie cardiovasculaire, etc.);
• Avoir une bonne connaissance de la dynamique des personnes âgées, des pathologies et des adultes atteints d’une déficience physique;
• Avoir une expérience en activités physiques (un atout);
• Avoir une expérience dans le développement des programmes (un atout);
• Bilingue : français et anglais.

COMPÉTENCES CLÉS

• Sens des priorités;
• Analyse et résolution de problèmes;
• Orientation vers la clientèle;
• Adaptation au changement;
• Tolérance au stress;
• Travail d’équipe;
• Communication interpersonnelle.

Comments :

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